Приветствую Вас, Гость
Главная » 2018 » Ноябрь » 14 » Несвоєчасний остаточний розрахунок з працівником при звільненні. Які наслідки?
13:24
Несвоєчасний остаточний розрахунок з працівником при звільненні. Які наслідки?

В разi невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звiльненому працiвниковi сум у встановлені строки, при вiдсутностi спору про їх розмiр пiдприємство, установа, органiзацiя повиннi виплатити працiвниковi його середнiй заробiток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

А при наявностi спору про розмiри належних звiльненому працiвниковi сум власник або уповноважений ним орган повинен сплатити вiдшкодування в тому разi, коли спiр вирiшено на користь працiвника. Якщо спiр вирiшено на користь працiвника частково, то розмiр вiдшкодування за час затримки визначає орган, який виносить рiшення по сутi спору.

 

У випадку, якщо звiльнений працiвник до одержання остаточного розрахунку влаштується на iншу роботу, розмiр компенсацiї зменшується на суму заробiтної плати, одержаної за новим мiсцем праці.
 
Просмотров: 5 | Добавил: polozovalena | Теги: Работа, расчет, финансы, последствия, увольнение, розрахунок, зарплата | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0